Puestos disponibles en Starbucks España para Personal de limpieza y de Mantenimiento

Starbucks es una de las marcas de cafeterías más reconocidas a nivel mundial, ofreciendo empleo estable y oportunidades de crecimiento dentro de un ambiente dinámico y colaborativo.

Actualmente, la compañía busca incorporar Personal de Limpieza y Personal de Mantenimiento en sus establecimientos en España.

A continuación, se detallan las funciones, requisitos y beneficios de cada uno de estos puestos.

1. Personal de Limpieza

Descripción del Puesto

El Personal de Limpieza en Starbucks es fundamental para garantizar un ambiente limpio, higiénico y acogedor para clientes y empleados. Su labor contribuye a mantener la imagen y el estándar de calidad de la empresa. Un entorno impecable genera confianza en los clientes y mejora la experiencia de quienes visitan las cafeterías Starbucks.

Las principales funciones incluyen:

• Limpieza y desinfección de áreas comunes como salones, baños y cocinas.
• Reposición de productos de higiene en las instalaciones, asegurando el abastecimiento continuo de insumos esenciales.
• Mantenimiento del orden en las zonas de trabajo y atención al cliente para mejorar la eficiencia operativa.
• Gestión de residuos y reciclaje según normativas medioambientales, contribuyendo a la sostenibilidad de la empresa.
• Aplicación de protocolos de higiene y seguridad alimentaria para cumplir con los estándares sanitarios exigidos.
• Inspección periódica de espacios para identificar áreas que necesiten mayor atención en términos de limpieza y mantenimiento.
• Coordinación con otros empleados para evitar la acumulación de desechos y asegurar que los espacios comunes estén en óptimas condiciones.

Requisitos

• Mayor de 18 años.
• Capacidad para realizar tareas físicas de manera eficiente.
• Atención al detalle y compromiso con la limpieza y el orden.
• Disponibilidad para turnos rotativos, incluyendo fines de semana y festivos.
• Se valorará experiencia previa en limpieza industrial o en el sector de la hostelería.
• Actitud proactiva y disposición para trabajar en equipo.

Salario y Beneficios

• Salario: hasta 1.660 euros brutos mensuales.
• Formación en técnicas de limpieza y seguridad sanitaria.
• Descuentos en productos de Starbucks y beneficios adicionales.
• Oportunidad de crecimiento dentro de la empresa con opciones de promoción interna.
• Posibilidad de estabilidad laboral con contratos indefinidos tras un buen desempeño.

2. Personal de Mantenimiento

Descripción del Puesto

El Personal de Mantenimiento en Starbucks se encarga de asegurar el correcto funcionamiento de los equipos e instalaciones de los locales, contribuyendo a la seguridad y comodidad de clientes y trabajadores. Su rol es indispensable para prevenir averías y garantizar que cada tienda opere sin inconvenientes.

Las principales funciones incluyen:

• Inspección y reparación de equipos y sistemas eléctricos, de fontanería y climatización para mantener un ambiente óptimo en las cafeterías.
• Mantenimiento preventivo y correctivo de instalaciones, evitando problemas que puedan afectar la operatividad del establecimiento.
• Detección y reporte de incidencias técnicas de manera proactiva para una solución rápida.
• Coordinación con proveedores y técnicos especializados para solucionar averías mayores de manera eficiente.
• Cumplimiento de normativas de seguridad laboral y medioambiental para proteger a empleados y clientes.
• Implementación de mejoras en los sistemas de mantenimiento para optimizar el rendimiento de los equipos.
• Realización de controles regulares para garantizar que todas las instalaciones estén en perfecto estado.

Requisitos

• Mayor de 18 años.
• Conocimientos en mantenimiento de edificios, electricidad, fontanería o climatización.
• Capacidad para solucionar problemas técnicos de manera eficiente y rápida.
• Disponibilidad para trabajar en horarios flexibles y en diferentes ubicaciones.
• Experiencia en mantenimiento en el sector de hostelería será un plus.
• Habilidad para realizar informes sobre el estado de las instalaciones y comunicar cualquier incidencia relevante.

Salario y Beneficios

• Salario: hasta 1.790 euros brutos mensuales.
• Formación en sistemas de mantenimiento y seguridad para mejorar habilidades técnicas.
• Seguro médico y otros beneficios corporativos.
• Posibilidad de desarrollo profesional en la empresa y promoción interna.
• Incentivos por desempeño y cumplimiento de objetivos de mantenimiento.
• Ambiente de trabajo colaborativo con oportunidades de aprendizaje continuo.

Razones para Unirse a Starbucks

Starbucks es una empresa que valora a sus empleados y les brinda oportunidades de crecimiento. Ofrece formación continua, salarios competitivos y un ambiente laboral inclusivo.

Tanto el Personal de Limpieza como el de Mantenimiento desempeñan un papel crucial en el funcionamiento diario de los establecimientos, asegurando que cada cliente disfrute de una experiencia de calidad.

La empresa se compromete con la seguridad, la eficiencia y el bienestar de su equipo, promoviendo un espacio de trabajo donde cada empleado pueda desarrollarse y avanzar en su carrera.

Además, Starbucks impulsa el desarrollo sostenible mediante iniciativas de reciclaje y reducción de residuos, lo que hace que el trabajo del personal de limpieza y mantenimiento sea aún más valioso.

Trabajar en Starbucks significa formar parte de una comunidad donde cada rol es apreciado y cada contribución ayuda a mejorar la experiencia del cliente.

Conclusión

Si buscas un empleo estable en una compañía reconocida por su cultura de trabajo, beneficios atractivos y oportunidades de crecimiento, Starbucks es una excelente opción.

Con salarios competitivos y posibilidades de ascenso, estos puestos representan una gran oportunidad para aquellos que desean desarrollarse en el sector de la hostelería y servicios de mantenimiento.

Starbucks valora la dedicación de su personal y ofrece un entorno laboral en el que cada trabajador puede sentirse apreciado y motivado a seguir creciendo profesionalmente.

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